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从拓展中挖掘团队的力量

发表时间:2018-09-06 14:19浏览次数:147

参加完公司的拓展训练后,感受 颇多的我 还不时会想起那个炎炎 烈日下的锻炼。从来没有想到,一次拓展训练给 了我这 么多的感受和收获, 其中让我感触最深的是团队精神得到了凝聚和升华。在每一个看似不可能完成的任务面前,磨练了战胜困难的毅力,然后使之变为可能。整个过程虽然很累,但教练把过程安排得妙趣 横生,把游戏、工作、学习和生活有机 地联系在了一起。不仅带来 了无 穷的乐趣、信心和勇气,而且给我带来了深刻的思考与启迪。

一、帮助员工成长,提高自信心和意志能力。在各种各样的  训练项目 中, 在非常炎热的天气下,我们严格按照教练制定的游戏规则进行锻炼。当一个个看似不可 能的项 目变为可 能时,我们的自信心大增,意志力得到了锻炼。团队中的所有人保持着积极上进的心态,大 家在确立共同的目标、树立良好的沟通意识、建立密切的协作关系、 寻找有效的交流方式、增强团队的全局观念等诸多方面,得到了大胆、有益的尝试,团队的综合素质得到了提升。

二、每个项目都离 不开所有队员的互 相支持和鼓励。从组建 团队的一开始就预 示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。40多个人被分成3个团队,我们很快完成了除长的选择和队名、队呼、队歌的设计。我所在的队是“鲲鹏战队”,队呼是“大鹏展翅,一飞冲天”,队歌是“我要飞得更高”。优 秀的团队应 该有一 个优秀的领导者,有一个共同的目标愿景,以及为了实现共同目 标而制 定的计划。

   三、合理分工,相互配合。整个训练期间,我 们每一个人都会得到团队其它成员的帮助和支持,同时为了解决某 一问题,我们每个人都必须就自己的看 法、观点、思想去和其他 团队成员分享、讨论,这是一个最易产生思想火花 的时刻。在这里,每个人的 性格优势,能力优势,都得到极大的发挥。我们明白,每个人只有分工不 同,没有轻重不同,每 个人都 应该各司其职,最大化的发挥自己的特长,我们的团 队才会做到最好!在工作中也是一样:每个岗位的人都要相 互配合,共同努力,才会取得我们大家共 同创造的好成绩。

四、拓展项目中,我们的教练 们也特意设置培养团队 的内部沟通和合作能力。在具体的体验过程中, 团队成员相互合作和互助的行为也极大地促 进了我们新来员 工的人际关 系。整个过程 都让我感受到了人与人 之间和睦共处、 亲密无间的真诚与舒畅。尤其让我体会 到,团队成员间的信任非常珍贵。信 任朋友和同事,其 实是给自己机会,因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。沟通是一座 桥梁,联结人的心智,有完美的沟通,就一定会有完美的结果。

五、纪律的约束。约束了自己, 保护的是大多数人和团队的利益。没有规矩不 成方圆,在一个团队中如果没有 纪律的约束,就不能称之为团队,只能是一盘散沙。如果大家不能牢牢抱成团,坚决 执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只 会一团糟。

在一个公司内,最 终的目标是取得利润,这个目标看似很明确,却往往在日常的工作中被 忽略。一个公司由众多部门组成,一件事情往往由一个或两个部门为主导,而每一件事情就是一个项目,需各部门协力完成。因时间限制, 某一部门制定的方案不一定是最完美的方案,实行此方案可能对有的部门不太合理,但是,一件事情的 完成,可 能需要 某些部门 做出一些牺牲,否则整个事情就完 不成或不能按时完成。 各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出 所存在的问题点与相应的改善方案,以 利于主导部 门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,最终取得圆 满的结果。拓展训练 结束后,员 工们会自动加强与公司内其他员工的沟通交流,积极地发挥个人优势,主动融入团队,为 企业发展创造个人 更大价值。最 后还有一点我认为我们应该在工作中不 断地问我们自己在把工作做完的同时,多多思考能否做得更好。这样才能更大地发挥个人的潜力,从而使工作中 的各个流程不断地得到优化。